Anbieter-Erfahrungen

Solicare Erfahrungen 2026 · gemeinnützige AG mit gestaffelter Lohnstruktur

Solicare ist als gemeinnützige Aktiengesellschaft strukturiert und schüttet keine Dividenden aus. CHF 35.30 für Pflegehelfende, CHF 45.00 für Fachpersonen · was das praktisch bedeutet und wo Solicare an Grenzen stösst.

Stand 13. Mai 20267 Min. Lesezeit2 Quellen
Zwei erwachsene Lernende in einem Schweizer Bildungsraum nehmen Notizen · Symbolbild für Solicares Differenzierung nach Ausbildungsstand
Kurzantwort

Solicare ist eine gemeinnützige Aktiengesellschaft mit Dividendenverbot · Überschüsse fliessen zurück in Pflegequalität und Schulung. Beim Lohn differenziert Solicare als einer der ganz wenigen Anbieter nach Qualifikation: CHF 35.30 pro Stunde für Pflegehelfende SRK, CHF 45.00 für ausgebildete Fachpersonen · der höchste publizierte Stundenlohn am Markt. Die Schwächen: geringerer Bekanntheitsgrad und weniger Vergleichsmaterial, die kantonale Verfügbarkeit ist nicht prominent kommuniziert (im Erstgespräch klären), in Stosszeiten gibt es längere Erstgespräch-Wartezeiten, und für ungeschulte Anfänger ist der Lohn mit CHF 35.30 nicht klar über dem Markt-Median von CHF 35. Fazit: klar lohnenswert, wenn du eine Pflegeausbildung hast oder planst und dir die Nonprofit-Trägerschaft wichtig ist · ohne Ausbildung zahlt Pflegewegweiser mit der Pauschale mehr.

Solicare ist eine der ungewöhnlichsten Konstruktionen im Schweizer Pflegemarkt: eine gemeinnützige Aktiengesellschaft. Operativ professionell wie eine kommerzielle AG, rechtlich aber mit Dividendenverbot. Überschüsse fliessen zurück in Pflegequalität und Schulung. Das macht Solicare zu einer der wenigen Optionen für Familien, die Wert auf reinvestierte Margen legen.

Lohnstruktur · gestaffelt nach Qualifikation

Pflegehelfer/in SRKCHF 35.30/h
Ausgebildete PflegefachpersonCHF 45.00/h

Solicare ist einer der ganz wenigen Schweizer Anbieter, die nach Qualifikation differenzieren. CHF 35.30 pro Stunde für Pflegehelfende SRK, CHF 45.00 für ausgebildete Fachpersonen (FaGe, Pflegefachperson HF, etc.). Wer eine Pflegeausbildung hat oder plant, verdient bei Solicare langfristig deutlich besser als bei Pflegewegweiser oder Caritas mit Pauschal-Stundenlohn.

Trägerschaft · Nonprofit ohne Dividenden

Solicare ist als gemeinnützige Aktiengesellschaft strukturiert · operativ professionell, aber per Statut von der Dividenden-Ausschüttung ausgeschlossen. Erwirtschaftete Überschüsse werden in die Pflegequalität, in Schulung und in das Personal reinvestiert. Geschäftsführer: Romano Ricciardi. Eine ungewöhnliche, aber im Pflegekontext sinnvolle Konstruktion.

Marktpräsenz

Solicare ist deutlich weniger laut im Marketing als Pflegewegweiser. Die Empfehlung kommt oft über Sozialdienste, regionale Spitex-Organisationen oder direkte Mund-Propaganda. Die Webseite publiziert die Lohnstruktur offen, aber kantonale Standorte sind nur teilweise sichtbar · Verfügbarkeit für deinen Wohnort im Erstgespräch klären.

Was Familien positiv berichten

  • Höchster publizierter Stundenlohn am Markt (CHF 45 für Fachpersonen)
  • Transparente Lohnstruktur ohne Verhandlung
  • Nonprofit-Trägerschaft · Marge wird reinvestiert
  • Klare Schulungs-Förderung für Quereinsteiger

Was kritisch berichtet wird

  • Geringerer Bekanntheitsgrad · weniger Vergleichsmaterial
  • Kantonale Verfügbarkeit nicht prominent kommuniziert
  • Längere Erstgespräch-Wartezeiten in Stosszeiten
  • Für ungeschulte Anfänger nicht klar günstiger als Marktdurchschnitt (CHF 35.30 vs Markt-Median CHF 35)

Wann Solicare passt

  • Du hast eine Pflegeausbildung oder planst sie · CHF 45 pro Stunde lohnt sich
  • Dir ist die gemeinnützige Trägerschaft wichtig (kein Dividenden-Abfluss)
  • Du suchst einen Anbieter mit klarer Schulungs-Pipeline

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Häufige Fragen

Wie verlaesslich sind diese Erfahrungswerte?
Wir kombinieren öffentliche Anbieter-Daten (Webseite, publizierte Tarife) mit unabhaengiger Schweizer Berichterstattung und dokumentieren jede Aussage mit Quelle und Datum. Subjektive Erfahrungen einzelner Familien können abweichen - hole vor Vertragsabschluss immer eine schriftliche Tarif-Bestätigung.
Wer hat diesen Anbieter kritisiert?
Die wichtigsten Kritikpunkte sind im Artikel mit Quelle dokumentiert. Allgemeiner Kontext: SRF Kassensturz hat 2023 die Marge zwischen Krankenkassen-Tarif und ausgezahltem Lohn bei privaten Spitex-Firmen hinterfragt. workzeitung.ch und NZZ haben Recherchen zu Anbieter-Strukturen veröffentlicht.
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Quellen & Methodik

Jede Tarif- und Lohn-Aussage in diesem Artikel wurde am Datum unten gegen die genannte Originalquelle verifiziert. Wir prüfen quartalsweise nach.

  1. 01Solicare, offizielle Webseite. solicare.ch, abgerufen am 13. Mai 2026.
  2. 02workzeitung.ch, Recherche zu Solicare und gemeinnützigen Pflegestrukturen. workzeitung.ch, abgerufen am 13. Mai 2026.

Dieser Artikel ist redaktioneller Inhalt und keine Rechts oder Steuerberatung. Bei verbindlichen Fragen wende dich an deine Anstellungsfirma, deine Pro-Senectute-Beratungsstelle oder einen Fachanwalt.

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